中国合伙人老师说的话精选82句集锦

中国合伙人老师说的话

1、企业大股东希望员工改变打工者的角色，于是将股权分给一些核心人员，使其成为企业股东。法律赋予股东哪些权利呢？除了收益权，还包括表决权、处置权，可以这样来理解：收益权：不干活或不好好干活也能分钱；表决权：达不到高层的高度也能进入决策层掺和；处置权：对公司不看好或股权有增值时可以套现。由此可见，授予股权虽然能带来一定的激励作用，能够让具有老板特质的人才真正成为老板，然而其实这样的人才并不多见，大多数人并不能很好地驾驭好“股东”这一角色，因此很多“股东”并没有因此变得更加努力，更有甚者开始坐享其成。这就是投资型股东的弊病，有没有真正出钱不是关键，收益与股权固定挂钩才是关键。

2、尽可能地规章化程序，预计未来可能出现的情况，找一个可以共同承担风险、责任的合伙人。同时也是一个可以分享成功果实的搭档，做到荣辱与共。

3、俞敏洪在演讲中所表述的词语失当这是不争的事实，我也认为他的“堕落”说过于鲁莽和无礼，特别对于相对比较敏感的女性来讲，可能会引起她们的巨大反感，伤害到她们的自尊心，但我一个明理的人应该看的出，俞的本意并非是在贬低或污辱女性朋友，他只是客观的说出了女性价值观在社会发展中的决定性地位和巨大作用。

4、虽然我认为这本杂志更适合王阳，不过我还是会带着批判的眼光，先审查一遍。

5、我们在与企业沟通时，常听到企业方说：“你们的方法太复杂了，要涉及到管理体系的方方面面，我们只是要简单地分股、分钱”。殊不知中长期激励本就是对管理体系的变革，简单地分股、分钱并不能做出中长期激励的效果，如果片面强调简单，我只能爱莫能助了。(中国合伙人老师说的话)。

6、俞敏洪在两次高考失利后，于1980年考入北京大学西语系，期间患病(肺结核)休学一年，毕业后留校担任北京大学外语系教师。1991年9月，俞敏洪从北京大学辞职，进入民办教育领域，先后在北京市一些民办学校从事教学与管理工作。1993年11月16日，担任校长。

7、从最初的几十个学生开始了新东方的创业过程。2001年成立新东方教育科技集团，2006年9月7日新东方教育科技集团在美国纽约证券交易所成功上市。

8、所以，那些正能量爆棚的媒体，自然要显示的大义凛然和伟光正，先把女权的纲给你列出来，再把男女平等的线给你划出来，然后再给你套公式，各大媒体照着这个框定的思路来批判就是了。所以我们近几天看到，媒体几乎无一例外的都是以批判的态度对待俞敏洪事件，把问题的聚焦点瞄准在俞敏洪的措辞上，由措辞进而上升到主义，而不是公正客观的辩析俞在演讲中所提出的问题，我认为一个奉客观为圭臬的媒体，不应该选择性失明和盲目性表态民。

9、重要的不是成功，而是做为一个普通人，你不能丧失尊严。

10、我曾经无数次的设想与他的重逢，我想，她会对我说。我为你今天的成就感到骄傲

11、佟大为饰演的王阳，曾梦想作为一个诗人，非常浪漫的一个人，因为爱上了一个美国女孩放弃出国，后在新梦想学校担任口语老师，这个人的原型则是王强，他是新东方教育集团产业副总裁及董事长。(中国合伙人老师说的话)。

12、美国人永远不懂，中国的英雄是可以跪的，甚至可以从别人的胯下钻过去。

13、比如，我们在一起时商量好要做一番大事，而具体在细节和执行上，有很多需要明确的事，比如，争议很多，最终谁来拍板，有时候是利益，有时候是对错，有时候是个性差异，喜好分化。这些都是难免的，而在合伙之初不会想到这么多。

14、学生们喜欢我的课，因为上其他的课太累，在我这里可以睡觉。

15、陈可辛执导该片源于韩三平想拍摄一部反映中国当代企业家的电影，找陈可辛当监制。最初是韩三平提议拍当代创业故事，中影集团副总张强推荐了新东方，于是鼓动徐小平写初稿。

16、从国企时代开始，总喜欢强调“做企业的主人”，而事实上呢？国企是大家的又不是大家的，改制成员工持股后，股权过于分散，到最后还是核心管理层说了算。民企则天生就是老板的，老板在企业中拥有无上的权威，再怎么给员工股权、强调小股东也是企业主人，在老板绝对的控制权面前，显得是那么苍白。

17、正面：该片把梦想、友谊、爱情巧妙地融合在一起，既不失青春活力，又不乏真诚励志，既贴合内地，又符合时代脉动。

18、所以，在工作生存环境方面，各大机构的老师不必过于担忧。但是教育机构确实往往都是只作为许多大学毕业生的“跳板”，他们选择先到教育机构磨练，赚更多钱，然后再备战教招，进入编制。提升自我，终身学习教育机构的老师，肯定会担心“将来机构没了，我可怎么办？”等问题，事实上，只要你能力够，这个社会就有你生存的角落，我们在进行教育教学的同时，也不要忘了终身学习这道宗旨，只有不断学习，不断提升自我的人，才不会被社会所淘汰，哪怕是编内的老师，也需要秉承终身学习、教师专业发展的观念！不管是专业知识，还是其他，都是需要不断进行学习，这是每个人在这个社会立足的根本，作为教师，专业发展也是对学生的负责，这样你才能与时俱进，把最好的知识传授给学生。

19、徐小平自费到海南闭关两个星期拿出初稿，韩三平看后推荐给陈可辛。看了徐小平的剧本后，陈可辛有了创作灵感，于是当了导演。

20、在美国潦倒的际遇成为他人生最大的挫败，到头来发现是世界改变了他。孟晓骏回国后，心里的梦想还没完全碎掉，他变得更加急赶，他总是在催迫成东青，希望新梦想上市，跟那个总希望慢慢的成东青矛盾日深。

21、最大的骗子其实是我们自己，因为我们总是想改变别人，而拒绝改变自己。

22、无论是股权激励还是事业合伙制，都不能做成短期激励，而要做成中长期激励。只要导向正确、方法得当、约束到位，两者其实是相通的，企业实在没有必要纠结如何二选一。

23、江苏无锡江阴，绩效高三一线教师(不包括班主任，领导)平均不到三万。

24、从股权的产生可以看到，其本质在于投资。并且早在合伙经营时代，就已经有了投资与分红的概念，并非有限责任公司或股份公司所独有。

25、江苏无锡，女教师48岁，副高，每月10500，奖金绩效8万，到手合计刚过20w。

26、三子跟八十年代莘莘学子一样，怀抱着一个美国梦。申请签证的结果是：两个成功，一个被拒。土鳖成东青延续失败的命运，眼看两个好友出国完梦，他失望透顶，他只有留在燕大任教，却又因在外私自授课，被校方发现，央求悔罪仍被除名，毫无余地的成为一个真正“失败者”。

27、有一种女生，还没等你开口，就已经把你拒绝了。

28、成东青一无所有，只有偷偷在肯德基办补习班，其独特的自嘲教学法，却渐渐吸引不少学生。这是命运的安排，他从没想过，被拒签这个人生最失败的挫折，亦是成就他人生中最成功的契机。

29、成东青请王阳加入一起办补习班，成东青毋忘孟晓骏，让他回国强势加盟，正式开办“新梦想”学校。三人凭借个人魅力，包括成东青的自嘲式幽默教学法，孟晓骏的美国经验和签证技巧，以及王阳的创新电影教学，让新梦想空前成功。

30、王强1996年回国加入北京新东方学校创业团队，先后设计并启动了新东方学校的英语基础培训课程、实用英语学院课程以及计算机培训课程。先后担任过北京新东方学校主管教学与培训的常务副校长、新东方教育集团产业副总裁及董事长。

31、不要总在过去的回忆里缠绵，昨天的太阳，晒不干今天的衣裳！

32、江苏无锡这里，本人二十一年教龄，因为没想评高级，所以一直中级，现在打卡工资9343元。。。。除了工资之外每年的奖金之类的有大约8万。公积金三万多另算。

33、 具有契约精神的在创业初始就要有“契约精神”的概念，合伙人也要有契约精神。

34、先从朋友做起，或者先招进来， 能开得起薪资，让对方信任你，通过长时间的磨合， 最终发展成为合伙人，这样比较稳妥。

35、这在很多私营公司里比较常见。往往很难预见到并且用非常详细的约定协议去规范。也很难有那么真挚的友情，处处以交情为先。这点是比较难以处理和用协议一步到位的，遇到非常理智的双方，还可以定期不断修订协议条款，而多数人都会以不欢而散作为结局。

36、江苏无锡九级打卡7000+年绩效20000。

37、首先我觉得您不用自责，您是尽职尽责的老师，已做到了问心有愧，和问心无愧虽然只有一字之别，但是，这种有愧恰恰是您的良心优秀的表现。面对技校学生不爱学习，可能是个社会问题，但是做为一名老师，完全可以凭自己的能力解决自己能解决的问题。

38、台词：我从来就没有什么梦想，我也不知道什么是梦想，我只知道什么是失败，中国的学生是全世界学生里最容易失败的，因为你们面临的是全世界最残酷的考试.失败无处不在，人生如此绝望，这就是现实！

39、并不是说价值观有对错，只是价值观通常是驱动人做事的底层逻辑。比如说，当公司发展到一定的规模时，你认为应该把充足的资金投入到扩大生产线、提高产品质量上，联合创始人可能会认为这个阶段应该开始给对核心团队更多的利益，也就是分钱。甚至有联合创始人会考虑出售股权，对创始人造成巨大的影响。

40、我见过很多合伙人，在合作之初，没有明确约定，而到了赚了很多钱，开始对股份和利益分配开始不满，则会要求对方退出或者改变股份约定，这如果是理智的可以商量，如果是不欢而散无法协商，则会造成双方频繁争吵。

41、7家独角兽：美菜、蜜芽、依图、英雄互娱、找钢网、优客工场、小红书，其中还有一家ofo，ofo已经算失败了。

42、该片抛弃了中国传统厚黑学的桎梏，开始认真思考起现代商业下的团队合作模式，所以观众至少能看到三位主人公友情的转变和考验，这也是这部电影最大的亮点。同时该片具有工业制作水准，摄影、美术考究。

43、俞在言语表述上的不当，我认为是可以被理解的，我们认真的分析他的观点，可以看出，他恰恰是把女性的主导地位提升了，而绝非无视女权或者破坏男女平等。

44、一位母亲用二十年的时间让他长大成人，而另一个女人只用了二十分钟就让他变回了傻瓜。

45、比如谁管客户关系，谁管采购和财务，谁管内部生产，都必须明确，责任以外的人只能参与和知情，不能替代对方决定，否则就会导致后期更加复杂和责任不明，也会导致很多合伙人最后无法继续合作下去。

46、我有一个朋友，他比我优秀，远比我更应该成功。他来到美国，我看到我们这一代人中游得最棒的在这里沉下去了。这里从来就不是一个公平的战场，我要用我的方式帮他赢回尊严。

47、出生于留学世家，精英知识分子。个性张扬、孤傲，是一个有很典型美国性格的人，就是有什么说什么，敢于表达自己。

48、5家IPO：聚美优品、世纪佳缘、51Talk、东方网力、Lightinthebox.com

49、千万别跟丈母娘打麻将,千万别跟想法比你多的女人上床,千万别跟好朋友合伙开公司。

50、徐小平毕业于中央音乐学院，毕业后去北大任教，认识了俞敏洪和王强。徐小平1987年从北大出国留学，先美国，后加拿大，获加拿大音乐学硕士学位。后来俞敏洪为了创办新东方英语学校，亲自前往加拿大劝说徐小平回国加盟新东方吗，主要负责留学、签证、出国咨询事业。

51、《中国合伙人》是由中国电影股份有限公司、我们制作有限公司联合出品的商业励志片，由陈可辛执导，黄晓明、邓超、佟大为、杜鹃主演。该片于2013年5月17日在中国上映。该片讲述了“土鳖”成东青、“海龟”孟晓骏和“愤青”王阳从20世纪80年代到21世纪，大时代下三个年轻人从学生年代相遇、相识，共同创办英语培训学校，最终实现“中国式梦想”的故事。

52、不仅仅是在针对考试方面，如今教育机构有各种丰富教育的手段，还有艺术教育、奥数教育、AI教育等等，这些都是对学校教育的进一步完善和补充。随着社会经济的发展，将来学校教育这些事都会得到完善，可是，教育机构还是比学校教育更能做到针对性强，提高快的特点。

53、第无论是否合伙还是公司化运营，明确的分工，和明确的责任必须清楚。

54、如果你是技术出身，你的合伙人最好是做产品、市场或者运营的，切记不要找功能性与自己相似的，让联合创始人都是一样的背景。

55、Thosewhochoosetogiveupfromtheverybeginningwillnotfail,

56、第没有明确的股份比例，对投入和利润的分成不明确。

57、如果额头终将刻上邹纹，你只能做到邹纹不要刻在你心上。

58、企业进行人才激励的本质是什么呢？是促使人才能够持续努力，使收益与所创造价值挂钩。因此简单授予股权的做法并不可取，企业需要设计在中长期都有效的激励机制，使人才成为投劳型股东。投劳型股东的关键在于，在日常收益以外增加超额收益，超额收益与创造的价值成正比，如果激励对象不再努力，就不再有超额收益。

59、徐小平毕业于中央音乐学院，毕业后去北大任教，认识了俞敏洪和王强。徐小平1987年从北大出国留学，先美国，后加拿大，获加拿大音乐学硕士学位。后来俞敏洪为了创办新东方英语学校，亲自前往加拿大劝说徐小平回国加盟新东方吗，主要负责留学、签证、出国咨询事业。

60、一个传统意义上的“土鳖”人物，外表看似自卑懦弱，实则大智若愚。他是个从农村出来的孩子，出来后经历了很多磨难最后获得了成功。实际上他身上具备很多成功人士所具备的特质，那就是有一种信仰，有一种敢牺牲的精神。

61、有些经商者为了将生意做大，开始合伙经营，就会涉及到投资与收益的分配，这已经是股权的雏形。其实早在古巴比伦，就已经出现了合伙经营方式；到了古罗马时期，合伙经营已经很普遍。可以说，合伙制是商业社会追求规模效应的必然产物。

62、第回到学校首先测试，摸底测试工作看看孩子们对于网上授课知识的掌握情况，根据掌握情况制定接下来策略。

63、千万别跟丈母娘打麻将，千万别跟想法比你多的女人上床，千万别跟好朋友合伙开公司。

64、英国在19世纪明确了公司的有限责任，也就使得现代股权得以明确，有两个基本特征：投多少钱承担多少责任；投多少钱获得多少收益而股份公司的出现，则使得公司的股权可以向更广泛的人群开放。

65、第巩固一段时间后，再次测试，测试可以很好的发现学生的知识漏洞，有利于针对性复习。

66、儿媳妇大肚子，装孙子。我没有装孙子，我真的是孙子。

67、陈可辛执导该片源于韩三平想拍摄一部反映中国当代企业家的电影，找陈可辛当监制。最初是韩三平提议拍当代创业故事，中影集团副总张强推荐了新东方，于是鼓动徐小平写初稿。

68、合伙人，一般是要有时间、经历的磨合， 光靠(找)是不行的。

69、契约精神指的是存在于商品经济社会，而由此派生的契约关系与内在的原则，是一种自由、平等、守信的精神。这不是单方面的，而是需要各方在自由平等基础上的守信精神。

70、成东青，农村出身的土鳖，两次高考落败，眼看就要屈服于当农民的命运，他最后一搏，搏命背下整本英文字典，从明眸变成近视眼，第三次试考，考上北大。孟晓骏(邓超饰)，精英知识分子，强烈自信，内心认定自己永远是最优秀的那个。

71、最大的骗子其实是我们自己，因为我们总是想要改变别人，却拒绝改变自己。

72、掉在水里你不会淹死，呆在水里你才会淹死，你只有游，不停地往前游.那些从一开始就选择放弃的人他不会失败，因为他们从一开始就失败了，失败并不可怕，害怕失败才真正可怕。

73、江苏无锡，我妹刚入教师编，公积金就4k左右，算是收入偏高的那几个区。不过我姐七八年教龄了，不算公积金，到手也快15万了(含出差、各种多劳多得的津贴、补助)。

74、 互补性：跟创始人形成互补你作为创始人的背景，最好与你合伙人是互补的。

75、企业在实施事业合伙制时，也可以充分借鉴股权激励的方法，比如激励对象的选择、激励力度的确定、多种激励方式的组合、收益的计算与发放、与考核的挂钩等，尤其是虚拟股权的方法几乎可以照搬。

76、去向那个打你的人去学习，直到你变得比他更强。

77、黄晓明饰演的成冬青是农村出身的孩子，高考两次落榜，考上北大后申请美国深造还被拒签了三次，后来机缘巧合下创办了一个英语补习班新梦想，受到了不少人的欢迎，成为学子口中的留学教父。在现实生活中，成冬青的原型就是俞敏洪，俞敏洪两次高考失利后考进北大，后留校在北大担任外语系教师。

78、商业经济发起于物物交易，无所谓买或卖，货币的出现使得买房和买房的角色变得清晰，于是就有了经商群体。在跨地域散货贸易和手工作坊时代，经商者都是以家庭为单位，只有东家与伙计两种角色，这是个人独资形式的商业主体。

79、做为技校老师，你每天都认真备课，上课，学生每天都死气沉沉并不听课，问自己是不是应该自责？

80、这个说起来容易，在具体合伙后，就很容易出现纷争，甚至影响朋友关系。

81、梦想是什么，梦想就是一种让你感到坚持就是幸福的东西